さて、過去は変えられないので、何かあったのなら謝罪や反省、補償などを続けていくほかありません。それよりも大事なのは未来に向けて何をすべきかです。私は関係が悪化してしまった人がいるので、その人との関係の修復を努めたいです。職場環境が悪化するのはよくないので、平和と安全のため、同僚との良好な関係を築きたいです。相手方は全然悪い人じゃない。仲間には優しい人だと思います。ただルールにはすごく厳しいけれど、そういう人も組織にはいなくちゃいけない。私もコミュニケーションを重ねながら仲間として認められることに努めたいと思います。そうすれば私にも優しくなるんじゃないかな。未来に向けて、みんなが協力し合って目的を肯定的に実現していく明るい課にしたいです。